最低工资要求
最低工资为每天 CLP 410。
个人所得税
个人所得税从0%到35.5%不等。所得税按累进税率计算。非居民可能需要额外缴纳 15% 的统一税率。
| 年总收入 | 税率 （％） |
|---|---|
| CLP 690,268 | 0% |
| CLP 1,533,930 | 4% |
| CLP 2,556,550 | 8% |
| CLP 33,579,170 | 13.5% |
| CLP 4,601,790 | 23% |
| CLP 66,135,720 | 30.4% |
| CLP 15,850,610 | 35% |
| 超过 CLP 15,850,610 | 35% |
雇主成本
雇主成本通常估计为雇员工资的 8% 至 46%。
- 人寿保险 - 1.85%
- 失业保险 - 2.4%
- 意外保险 - 0.93%
- 合法利润分享 - CLP 138,542
由于智利的固定（合法利润分享）值很高，相当于最低工资的 1/3，因此工资越高，雇主成本越低。
加班费和最长工作时间
标准工作时间为每天 9 小时，每周 45 小时。标准工作周是从周一到周五。
