雇佣指南
工资和税收
休假政策
法定休假
入职
解雇
国家概况

最低工资要求

30,000 ALL(每月)

个人所得税

个人所得税从 0% 到 23% 不等。所得税按累进税率计算。

年总收入(全部) 税率 (%)
0 - 30,000 0
30,000 - 150,000 13
超过 150,000 23

雇主成本

雇主成本一般估计为雇员工资的 16.7%。

  • 社会保障 - 15.0%
  • 健康保险贡献 - 1.7%

加班费和最长工作时间

标准工作时间为每天 8 小时,每周 40 小时。标准工作周是从周一到周五。

加班费是强制性的。标准工作时间以外的时间被视为加班。员工每周最多可以加班 48 小时。员工每年最多可以加班 200 小时。

对于额外的工作时间,员工将获得正常工资 125% 的假期或工资补偿。周末或公共假期加班按正常工资的 150% 支付报酬。

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30,000 - 150,000 13
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加班费是强制性的。标准工作时间以外的时间被视为加班。员工每周最多可以加班 48 小时。员工每年最多可以加班 200 小时。

对于额外的工作时间,员工将获得正常工资 125% 的假期或工资补偿。周末或公共假期加班按正常工资的 150% 支付报酬。

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