最低工资要求
越南的月最低工资特定于员工居住的地区：
1 区：4,680,000 越南盾
2 区：4,160,000 越南盾
3 区：3,640,000 越南盾
4 区：3,250,000 越南盾
个人所得税
个人所得税从5%到35%不等。所得税按累进税率计算。多种其他因素可能会影响总体比率，例如家庭状况和儿童人数。
| 年总收入 | 税率 （％） |
|---|---|
| VDN - 60,000,000 | 5% |
| VDN - 120,000,000 | 10% |
| VDN - 216,000,000 | 15% |
| VDN - 384,000,000 | 20% |
| VDN - 624,000,000 | 25% |
| VDN - 960,000,000 | 30% |
| 超过 VDN - 60,000,000 | 35% |
雇主成本
雇主的成本是雇员工资的 23.5%。
- 社会保险 - 17%
- 健康保险 - 3%
- 意外保险 - 0.5%
- 控制联盟费用 - 2%
- 失业保险 - 1%
加班费和最长工作时间
标准工作时间为每天 8 小时，每周 40 小时。标准工作周是从周一到周五。
加班费是强制性的。标准工作时间以外的时间被视为加班。员工每天工作时间不得超过 12 小时，包括正常工作时间和加班时间。对于加班时间，员工支付：
- 工作日时薪的 150%
- 每周休息日时薪的 200%
- 公共假期时薪的 300%
