是的，菲律宾有劳务派遣这种用工方式。劳务派遣是指企业将自己的员工派遣到其他企业或机构工作，由接收单位支付工资和社会保险费用，而派遣单位则向员工支付工资和社会保险费用。这种用工方式在菲律宾被称为“人力资源外包”。

菲律宾的人力资源外包行业非常发达，许多企业都选择将一些非核心业务外包给专业的人力资源公司，以降低成本、提高效率。人力资源外包公司会为客户企业提供各种人力资源服务，包括招聘、培训、薪资管理、社会保险等。这些服务可以帮助企业更好地管理人力资源，提高员工的工作效率和满意度。

劳务派遣在菲律宾也非常普遍，许多企业都会选择这种用工方式来满足短期用工需求或者缺乏某些专业技能的情况。劳务派遣可以帮助企业快速找到符合要求的员工，同时也可以减少企业的用工风险和管理成本。

总之，菲律宾的人力资源外包和劳务派遣行业非常发达，为企业提供了各种人力资源服务和用工方式选择，可以帮助企业更好地管理人力资源，提高效率和降低成本。

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