在非洲当地外派员工需要注意以下事项：

1.签证和工作许可：在非洲工作需要签证和工作许可，不同国家的签证和工作许可要求不同，需要提前了解并办理。

2.税务和社保：外派员工需要遵守当地的税务和社保法规，需要了解当地的税务和社保政策，并按照规定缴纳税款和社保费用。

3.劳动法规：外派员工需要遵守当地的劳动法规，包括工作时间、休息时间、工资福利等方面的规定。

4.安全和健康：非洲地区存在一定的安全和健康风险，外派员工需要了解当地的安全和健康情况，并采取相应的措施保障员工的安全和健康。

5.文化差异：非洲地区的文化差异较大，外派员工需要了解当地的文化习惯和礼仪，以避免因文化差异引起的误解和冲突。

需要注意的是，如果企业在非洲地区外派员工存在法律风险，一旦违反当地的法律法规，可能会面临罚款、停业整顿等严重后果。因此，企业最好找一家专业机构咨询或代办，以确保员工的合法权益和企业的合法经营。

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