1. 《哈萨克斯坦劳动法》：规定了劳动合同的签订、工资支付、劳动时间、休息休假、劳动保护等方面的内容，企业必须遵守。

2. 《哈萨克斯坦社会保障法》：规定了企业应该为员工缴纳社会保险费用的比例和标准，以及员工享受社会保障的权利和义务。

3. 《哈萨克斯坦税法》：规定了企业应该缴纳的各种税费，包括所得税、增值税、企业所得税等。

4. 《哈萨克斯坦劳动安全法》：规定了企业应该采取的安全措施，保障员工的生命安全和身体健康。

5. 《哈萨克斯坦劳动合同法》：规定了劳动合同的签订、变更、解除等方面的内容，企业必须遵守。

6. 《哈萨克斯坦劳动争议解决法》：规定了劳动争议的处理程序和方式，保障员工的合法权益。

7. 《哈萨克斯坦企业所得税法》：规定了企业应该缴纳的所得税的税率和计算方法，企业必须遵守。

8. 《哈萨克斯坦劳动力市场法》：规定了企业应该遵守的用工规定，包括招聘、录用、培训、晋升等方面的内容。

9. 《哈萨克斯坦劳动保护法》：规定了企业应该采取的劳动保护措施，保障员工的身体健康和安全。

10. 《哈萨克斯坦劳动力派遣法》：规定了劳动力派遣的相关规定，保障派遣员工的权益和利益。

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