在哈萨克斯坦寻找靠谱的人力资源可以采取以下几种方式：
招聘网站：在哈萨克斯坦的招聘网站上发布招聘信息，如hh.kz、rabota.kz等，可以吸引到大量求职者，筛选出符合企业需求的人才。
社交媒体：在社交媒体平台上发布招聘信息，如Facebook、LinkedIn等，可以扩大招聘范围，吸引到更多的求职者。
人才中介机构：在哈萨克斯坦的人才中介机构中寻找合适的人才，这些机构通常会有自己的人才库，可以提供更为专业的招聘服务。
校园招聘：在哈萨克斯坦的高校中开展校园招聘活动，可以直接接触到即将毕业的学生，挖掘潜在的人才资源。
内部推荐：通过员工内部推荐，可以找到更为靠谱的人才，因为员工通常会推荐自己认为靠谱的人才。
总之，在哈萨克斯坦寻找靠谱的人力资源需要多种方式结合使用，才能找到最适合企业的人才。
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