柬埔寨是一个发展中国家，其经济水平相对较低，但近年来随着经济的发展，越来越多的中国企业在柬埔寨设立分支机构，吸引了大量的中国雇员前往柬埔寨工作。

根据柬埔寨的最低工资标准，每月最低工资为190美元，约合人民币1300元左右。但实际上，许多中国雇员的工资收入要高于最低工资标准，具体收入水平取决于所在行业、职位、工作经验等因素。

一般来说，在柬埔寨从事技术类工作的中国雇员，如IT、工程师等，收入相对较高，一般在2000-5000元人民币之间。而从事服务行业的中国雇员，如餐饮、酒店等，收入则相对较低，一般在1500-3000元人民币之间。

需要注意的是，柬埔寨的生活成本相对较低，因此相同的工资在柬埔寨可以享受更高的生活水平。同时，柬埔寨的税收也相对较低，对于中国雇员来说，可以享受到更多的税收优惠。

总的来说，柬埔寨中国雇员的工资收入取决于多种因素，但相对来说，收入水平还是比较可观的。

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