劳动法：墨西哥的劳动法规定了雇主和员工之间的权利和义务，包括工资、工作时间、休息时间、假期、社会保险等方面的规定。
社会保险法：墨西哥的社会保险法规定了雇主必须为员工提供的社会保险，包括医疗保险、退休金、失业保险等。
租赁法：墨西哥的租赁法规定了雇主和员工之间的租赁关系，包括租赁合同、租金、维修等方面的规定。
劳动力市场信息法：墨西哥的劳动力市场信息法规定了雇主必须向员工提供的信息，包括工作职责、工资、工作时间、休息时间等。
移民法：墨西哥的移民法规定了雇主必须遵守的移民法规，包括雇佣外籍员工的规定、签证申请等。
税法：墨西哥的税法规定了雇主必须遵守的税收规定，包括个人所得税、企业所得税、增值税等。
劳动力市场调节法：墨西哥的劳动力市场调节法规定了雇主和员工之间的纠纷解决机制，包括仲裁、调解等。
劳动力市场信息公开法：墨西哥的劳动力市场信息公开法规定了雇主必须公开的信息，包括工作机会、工资、福利等。
劳动力市场培训法：墨西哥的劳动力市场培训法规定了雇主必须提供的培训机会，包括技能培训、职业发展等。
劳动力市场监管法：墨西哥的劳动力市场监管法规定了政府对雇主和员工的监管机制，包括劳动力市场调查、违法行为处罚等。
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