是的，墨西哥有劳务派遣这种用工方式。劳务派遣是指一家公司将自己的员工派遣到另一家公司或组织中工作，由接收方支付薪资和津贴，而派遣公司则负责管理和培训员工。在墨西哥，劳务派遣是一种常见的用工方式，尤其是在一些特定的行业，如制造业、物流和服务业等。

墨西哥的劳务派遣法规定了劳务派遣公司和接收方公司之间的权利和义务。根据该法规，劳务派遣公司必须为其员工提供社会保障和福利，如医疗保险、退休金和工伤保险等。此外，劳务派遣公司还必须确保其员工的工作条件和薪资待遇符合墨西哥的劳动法规定。

对于接收方公司来说，劳务派遣可以帮助他们更灵活地管理人力资源，根据业务需求调整员工数量和结构。此外，接收方公司还可以从劳务派遣公司的专业管理和培训中受益，提高员工的工作效率和质量。

总之，劳务派遣是墨西哥一种常见的用工方式，可以为企业提供更灵活的人力资源管理和专业的员工培训服务。

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