根据瑞士当地法律法规，国内外派国外工作解决方案应当包含以下5-8条内容：
签证和工作许可：在瑞士工作需要办理相应的签证和工作许可，应当了解瑞士签证和工作许可的申请流程和要求。
税务规定：在瑞士工作需要遵守当地的税务规定，应当了解瑞士的税务制度和申报要求。
社会保险：在瑞士工作需要参加当地的社会保险，应当了解瑞士的社会保险制度和申报要求。
工作合同：在瑞士工作需要签订当地的工作合同，应当了解瑞士的劳动法规和工作合同的要求。
工作环境和安全：在瑞士工作需要了解当地的工作环境和安全要求，应当遵守当地的安全规定和注意事项。
文化差异：在瑞士工作需要了解当地的文化差异和礼仪，应当尊重当地的文化和习惯。
风险提示：在瑞士工作存在一定的风险，如语言障碍、文化差异、法律法规等方面的不同，应当了解并注意相关风险。
专业机构咨询或代办：为了更好地解决国内外派国外工作的问题，建议寻求专业机构的咨询或代办服务，以确保工作顺利进行。
需要注意的是，国内外派国外工作存在一定的风险，如语言障碍、文化差异、法律法规等方面的不同，因此建议寻求专业机构的咨询或代办服务，以确保工作顺利进行。
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