在沙特阿拉伯寻找靠谱的员工薪酬系统，企业可以采取以下几个步骤：

1.了解当地法律法规：在沙特阿拉伯，员工薪酬的计算和支付必须遵守当地的法律法规，企业需要了解相关规定，以确保自己的薪酬体系合法合规。

2.寻找专业的薪酬服务机构：企业可以通过网络搜索或者咨询当地商会等渠道，寻找专业的薪酬服务机构。这些机构通常具有丰富的经验和专业的知识，能够为企业提供全面的薪酬服务。

3.考虑云端薪酬系统：随着云计算技术的发展，越来越多的企业开始采用云端薪酬系统。这种系统可以帮助企业实现薪酬计算、支付、报表等全流程自动化，提高工作效率和准确性。

4.参考其他企业的做法：企业可以参考其他在沙特阿拉伯的企业的做法，了解当地的薪酬市场行情和员工薪酬待遇，以便更好地制定自己的薪酬体系。

总之，企业在寻找靠谱的员工薪酬系统时，需要考虑当地法律法规、寻找专业的服务机构、考虑云端薪酬系统以及参考其他企业的做法。这些步骤可以帮助企业制定出更加合理、科学的薪酬体系，吸引和留住优秀的员工。

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