在土耳其寻找靠谱的员工薪酬系统，企业可以采取以下几种方式：
咨询当地的人力资源服务公司，这些公司通常会提供员工薪酬管理服务，可以根据企业的需求提供相应的解决方案。
在当地的招聘网站上发布招聘信息，招聘时明确要求应聘者具备相关的薪酬管理经验和技能，以确保招聘到具备相关经验的人才。
参加当地的人力资源管理论坛或研讨会，与其他企业和专业人士交流经验和建议，了解当地的薪酬管理趋势和最佳实践。
在社交媒体上寻找当地的人力资源专业群组，加入并与其他成员交流，寻求帮助和建议。
总之，企业在寻找土耳其的员工薪酬系统时，需要积极主动地寻求帮助和建议，同时要注意选择具备相关经验和技能的人才或服务机构，以确保薪酬管理的准确性和可靠性。
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