在香港寻找靠谱的人力资源可以采取以下几种方式：
招聘网站：香港有很多招聘网站，如香港人才网、香港招聘网等，企业可以在这些网站上发布招聘信息，吸引求职者投递简历。
社交媒体：香港的社交媒体使用率很高，企业可以在社交媒体上发布招聘信息，如Facebook、LinkedIn等，吸引求职者关注。
招聘公司：香港有很多专业的招聘公司，企业可以委托招聘公司为其寻找合适的人才，招聘公司会根据企业的需求和要求，为其筛选合适的人才。
校园招聘：香港有很多高校，企业可以通过参加校园招聘会、发布招聘信息等方式，吸引毕业生加入企业。
内部推荐：企业可以通过内部员工推荐的方式，寻找合适的人才，这种方式可以节省招聘成本，同时也能提高员工的归属感和忠诚度。
总之，企业在寻找靠谱的人力资源时，需要根据自身的需求和情况，选择合适的招聘方式，同时也需要注重招聘流程的规范化和人才的培养和管理。
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