企业在香港寻找靠谱的人力资源平台，可以从以下几个方面入手：
了解平台的背景和信誉：企业可以通过查看平台的官方网站、社交媒体、客户评价等方式，了解平台的背景和信誉情况，以此来判断平台是否靠谱。
研究平台的服务内容：企业需要了解平台提供的服务内容是否符合自己的需求，例如是否提供招聘、培训、薪酬福利等方面的服务。
了解平台的专业性：企业需要了解平台是否具备专业的人力资源管理知识和经验，以此来判断平台是否能够为企业提供专业的服务。
与平台沟通交流：企业可以通过与平台的客服人员或销售人员进行沟通交流，了解平台的服务流程、价格等方面的信息，以此来判断平台是否值得信赖。
总之，企业在选择人力资源平台时，需要综合考虑平台的背景、信誉、服务内容、专业性等方面的因素，以此来选择最适合自己的平台。
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