在印尼寻找靠谱的人力系统，企业可以采取以下几种方式：
咨询当地商会或行业协会，了解当地的人力资源服务提供商，这些组织通常会有一些合作伙伴或推荐的服务商名单。
在当地的招聘网站或社交媒体上发布招聘信息，吸引人才申请，同时也会有一些人力资源服务提供商主动联系企业，提供相关服务。
通过搜索引擎或社交媒体搜索相关关键词，如“印尼人力资源服务”、“印尼招聘公司”等，筛选出一些有潜力的服务商，进行咨询和比较。
参加当地的人力资源展会或研讨会，与服务商面对面交流，了解他们的服务内容和优势。
DG.hire 公司可以为企业提供全方位的人力资源服务，包括招聘、培训、薪酬福利、绩效管理等，我们拥有丰富的经验和专业的团队，可以帮助企业在印尼建立高效的人力资源系统，提高企业的竞争力和效率。
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