- 阿联酋《劳动法》规定，雇主应当向员工支付工资，包括基本工资、津贴、奖金等，且应当在规定的时间内支付。
- 雇主应当为员工提供安全、健康的工作环境，防止工作场所发生事故和职业病。
- 雇主应当为员工购买医疗保险，以保障员工在工作期间发生意外或疾病时的医疗费用。
- 雇主应当为员工提供年假，年假的天数根据员工的工作年限而定。
- 雇主应当为女性员工提供产假，产假的天数根据员工的工作年限而定。
- 雇主应当为员工提供退休金计划，以保障员工在退休后的生活。
- 雇主应当为员工提供工作许可证，以确保员工合法地在阿联酋工作。
- 雇主应当为员工提供合适的工作岗位，不得歧视员工的性别、种族、宗教等。
- 雇主应当为员工提供培训和晋升机会，以提高员工的工作技能和职业水平。
- 雇主应当为员工提供合同，明确双方的权利和义务，保障员工的合法权益。
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