根据巴基斯坦当地法律法规，业务员外包解决方案应当包含以下5-8条内容：
合同条款：合同应明确业务员的职责、工作时间、薪资、福利、保险等方面的内容，以及解除合同的条件和方式。
税务规定：业务员外包服务需要遵守巴基斯坦税务法规，包括缴纳个人所得税和销售税等。
劳动法规：业务员外包服务需要遵守巴基斯坦劳动法规，包括工作时间、休息时间、工资支付、社会保险等方面的规定。
保密协议：业务员外包服务需要签署保密协议，保护客户的商业机密和知识产权。
服务质量保证：业务员外包服务需要提供高质量的服务，确保客户的满意度和业务效益。
需要注意的是，业务员外包服务存在一定的风险，如业务员的工作质量、保密协议的执行等方面可能存在问题。因此，最好找一家专业机构咨询或代办，以确保服务的质量和合法性。同时，客户也需要对合同条款和服务质量进行仔细审查，避免出现纠纷和损失。
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