巴基斯坦劳动法：该法规定了劳动者的权利和义务，包括工资、工作时间、休息时间、安全和健康等方面的规定，以及雇主和劳动者之间的合同和解决劳动争议的程序。
巴基斯坦工厂法：该法规定了工厂的安全和卫生标准，包括建筑、设备、电气安全、消防安全等方面的规定，以及工人的工作时间、休息时间、工资等方面的规定。
巴基斯坦职业安全与健康法：该法规定了职业安全和健康的标准，包括工作场所的安全和卫生、职业病的预防和治疗、工人的培训和教育等方面的规定。
巴基斯坦儿童劳动法：该法规定了儿童劳动的禁止和限制，包括禁止雇佣未满14岁的儿童、限制雇佣14-18岁的儿童的工作时间和工作种类等方面的规定。
巴基斯坦女性劳动法：该法规定了女性劳动者的权利和义务，包括工资、工作时间、休息时间、安全和健康等方面的规定，以及禁止性别歧视和骚扰等方面的规定。
巴基斯坦工会法：该法规定了工人组织工会的权利和义务，包括工会的组织、注册、会员权利和义务、工会与雇主之间的关系等方面的规定。
巴基斯坦雇佣从业者社会保障法：该法规定了雇佣从业者的社会保障制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险等方面的规定。
巴基斯坦劳动力市场信息系统法：该法规定了建立劳动力市场信息系统的程序和规定，以便雇主和劳动者更好地匹配。
巴基斯坦劳动力培训法：该法规定了劳动力培训的程序和规定，以提高劳动者的技能和素质，促进经济发展。
巴基斯坦劳动力移民法：该法规定了劳动力移民的程序和规定，以保护劳动者的权利和利益，促进国际劳动力流动。
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