丹麦《派遣工作法》：规定派遣工作的权利和义务，包括派遣工作的最长期限、派遣工作的薪资和福利等方面。
丹麦《劳动合同法》：规定了劳动合同的基本要求，包括工作时间、工资、假期、解雇等方面。
丹麦《劳动力市场基金法》：规定了劳动力市场基金的运作方式和管理规定，包括派遣工作的相关规定。
丹麦《社会保险法》：规定了社会保险的范围和标准，包括派遣工作的相关规定。
丹麦《税法》：规定了税收的范围和标准，包括派遣工作的相关规定。
丹麦《移民法》：规定了外国人在丹麦的居留和工作条件，包括派遣工作的相关规定。
丹麦《就业服务法》：规定了就业服务的范围和标准，包括派遣工作的相关规定。
丹麦《工作环境法》：规定了工作环境的安全和健康要求，包括派遣工作的相关规定。
丹麦《劳动力市场基金管理法》：规定了劳动力市场基金的管理和监督规定，包括派遣工作的相关规定。
丹麦《就业保障法》：规定了就业保障的范围和标准，包括派遣工作的相关规定。
DG.hire在150+国家提供劳务派遣服务，支持将雇员从一个国家派遣到另一个国家进行工作。DG.hire的全球服务网络负责组织和管理跨国雇员。雇员派遣形式可以是短期工作、季节性工作或长期项目工作。了解详情
