芬兰劳动法：规定了劳动合同的基本要素，包括工作时间、工资、假期、解雇程序等。
芬兰就业法：规定了雇主和雇员之间的权利和义务，包括工作时间、工资、假期、解雇程序等。
芬兰社会保险法：规定了社会保险制度，包括养老金、医疗保险、失业保险等。
芬兰税法：规定了企业和个人的税收制度，包括所得税、增值税、企业税等。
芬兰劳动力市场服务法：规定了劳动力市场服务的组织和管理，包括就业服务、职业培训等。
芬兰劳动安全法：规定了劳动安全和健康保护的要求，包括工作场所的安全设施、职业病防治等。
芬兰工会法：规定了工会的组织和活动，包括工会的权利和义务、工会与雇主的关系等。
芬兰劳动争议解决法：规定了劳动争议解决的程序和方式，包括调解、仲裁、法院诉讼等。
芬兰就业促进法：规定了就业促进的政策和措施，包括就业培训、职业介绍、就业补贴等。
芬兰平等待遇法：规定了禁止歧视的原则和措施，包括性别歧视、种族歧视、残疾人歧视等。
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