南非国企用工模式主要有以下几种：
全职员工：这是最常见的用工模式，国企会直接雇佣员工，提供稳定的工作岗位和薪资福利。
合同工：国企会与员工签订一份合同，规定工作期限和薪资福利等内容。合同工通常是为了满足临时性或项目性需求而雇佣的。
临时工：国企会雇佣一些短期工人来满足季节性或临时性需求，这些工人通常只在特定的时间段内工作。
实习生：国企会为学生提供实习机会，让他们在实践中学习专业知识和技能。实习生通常会得到一定的报酬或补贴。
自由职业者：国企会雇佣一些自由职业者来完成特定的任务，这些职业者通常是独立工作者或小型企业的所有者。
以上是南非国企常见的用工模式，不同的模式适用于不同的情况和需求。
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