在南非寻找靠谱的人力系统，企业可以采取以下几种方式：
通过搜索引擎或社交媒体平台寻找人力系统服务商，如LinkedIn、Facebook等。
咨询当地商会或行业协会，了解他们是否有推荐的人力系统服务商。
参加当地的人力资源展会或研讨会，与人力系统服务商面对面交流，了解他们的服务内容和质量。
通过口碑推荐，向其他企业或同行了解他们使用的人力系统服务商，了解他们的评价和体验。
在选择人力系统服务商时，企业需要考虑以下几个方面：
服务内容：了解服务商提供的服务内容是否符合企业的需求，包括招聘、培训、绩效管理等方面。
服务质量：了解服务商的服务质量如何，包括服务态度、响应速度、解决问题的能力等方面。
价格：了解服务商的收费标准是否合理，是否能够提供性价比高的服务。
可靠性：了解服务商的信誉和口碑，是否有良好的客户评价和推荐。
综上所述，企业在南非寻找靠谱的人力系统服务商需要综合考虑多个方面，选择适合自己的服务商，以提高企业的人力资源管理效率和质量。
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