在南非寻找靠谱的人力资源服务商，可以采取以下几个步骤：
了解市场：了解南非人力资源市场的情况，包括主要的人力资源服务商、服务内容、价格等方面的信息，可以通过网络搜索、咨询当地商会或者人力资源协会等途径获取。
筛选服务商：根据企业的需求和预算，筛选出几家符合条件的服务商，并了解其服务内容、服务质量、客户口碑等方面的信息。
了解服务内容：与服务商沟通，了解其提供的服务内容是否符合企业的需求，包括招聘、培训、薪酬管理、劳动法律咨询等方面的服务。
了解服务质量：通过与服务商的客户交流，了解其服务质量、响应速度、解决问题的能力等方面的信息，以确保选择的服务商能够提供高质量的服务。
签订合同：在选择好服务商后，与其签订合同，明确服务内容、服务期限、服务费用等方面的条款，以确保双方权益得到保障。
总之，在寻找南非的人力资源服务商时，企业需要了解市场情况、筛选服务商、了解服务内容和服务质量，并与服务商签订合同，以确保能够选择到靠谱的服务商，提供高质量的人力资源服务。
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