日本外派人员的待遇通常比较优厚，但也要看具体的公司和职位。一般来说，日本外派人员的薪资水平相对较高，且通常会提供一些额外的福利待遇，例如住房津贴、交通津贴、医疗保险等。此外，日本公司也会为外派人员提供一些培训和支持，以帮助他们更好地适应日本的工作和生活环境。不过，外派人员也需要承担一些额外的责任和工作压力，例如需要适应不同的文化和语言环境，以及需要承担更高的工作量和工作强度。总的来说，日本外派人员的待遇相对较好，但也需要考虑到工作和生活的各种因素。

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