根据泰国的法律法规，工作险解决方案应当包含以下5-8条内容：
工作场所安全：包括安全设施、紧急疏散计划、员工培训等，以确保员工在工作场所的安全。
工作场所卫生：包括清洁、消毒、垃圾处理等，以确保员工在工作场所的卫生。
工作场所环境：包括噪音、气味、温度等，以确保员工在工作场所的舒适。
工作场所设备：包括机器、工具、设备等，以确保员工在工作中的安全。
工作场所人员：包括员工、管理人员、访客等，以确保员工在工作场所的安全。
工作场所保险：包括意外伤害险、医疗保险等，以确保员工在工作中的安全。
工作场所培训：包括安全培训、技能培训等，以确保员工在工作中的安全和提高员工的工作能力。
工作场所监管：包括监督、检查、评估等，以确保工作场所的安全和合规性。
需要注意的是，虽然工作险解决方案可以有效地保障员工的权益和安全，但其中也存在一定的风险。因此，建议企业最好找一家专业机构咨询或代办，以确保工作险解决方案的合规性和有效性。
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