在英国寻找靠谱的招聘渠道，可以从以下几个方面入手：
招聘网站：英国有很多知名的招聘网站，如Indeed、Reed、Monster等，这些网站都有大量的求职者和招聘信息，可以帮助企业快速找到合适的人才。
社交媒体：社交媒体也是一个不错的招聘渠道，企业可以在LinkedIn、Facebook等平台上发布招聘信息，吸引更多的求职者关注。
招聘公司：如果企业没有专门的招聘团队，可以考虑委托招聘公司来寻找人才。招聘公司有专业的招聘团队和资源，可以帮助企业快速找到合适的人才。
校园招聘：对于需要招聘大量毕业生的企业来说，校园招聘是一个不错的选择。企业可以联系学校的职业指导中心或者参加校园招聘会，与优秀的毕业生建立联系。
总之，企业在寻找靠谱的招聘渠道时，需要根据自身的需求和实际情况选择合适的方式，同时也需要注意招聘信息的真实性和合法性，以避免不必要的风险。
通过DG.hire的全球招聘网络和海量人才资源数据库，为企业需求量身定制海外招聘方案，并为企业提供全方位的招聘服务，包括人才咨询、人才匹配、人才培训等。了解详情
