根据智利当地法律法规，工作人员意外险解决方案应当包含以下5-8条内容：
保险责任范围：明确保险公司对工作人员在工作期间发生意外的保险责任范围，包括意外伤害、残疾和死亡等。
保险金额：明确保险公司对工作人员在工作期间发生意外的赔偿金额，以及不同意外情况下的赔偿标准。
保险期限：明确保险期限，即保险起始时间和终止时间，以及保险期间内的保险责任范围。
保险费用：明确保险费用的支付方式、金额和周期，以及保险费用的调整方式和标准。
理赔流程：明确工作人员在发生意外后应该如何进行理赔申请，包括理赔申请的时间、方式、材料和流程等。
免责条款：明确保险公司在某些情况下可以免除保险责任的条款，例如工作人员自身过失导致的意外等。
保险合同解除：明确保险合同解除的条件和程序，以及解除后的保险责任和赔偿标准。
争议解决：明确保险合同争议的解决方式和程序，例如仲裁、诉讼等。
需要注意的是，工作人员意外险存在一定的风险，例如保险公司可能存在拒赔、理赔不及时等情况。因此，建议企业在选择保险公司和保险产品时，应该找一家专业机构进行咨询或代办，以确保保险合同的合法性和有效性。
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