劳动法：智利劳动法规定了雇主和员工之间的权利和义务，包括工资、工作时间、假期、安全和健康等方面的规定。
劳动合同法：该法规定了劳动合同的内容和签订程序，包括工作职责、工资、工作时间、假期、终止合同等方面的规定。
劳动安全与健康法：该法规定了雇主必须提供安全和健康工作环境的义务，包括预防事故和职业病、提供必要的安全设备和培训等方面的规定。
劳动调解法：该法规定了劳动争议的解决程序，包括调解、仲裁和诉讼等方面的规定。
劳动监察法：该法规定了劳动监察机构的职责和权力，包括检查和处罚违反劳动法规的雇主等方面的规定。
劳动移民法：该法规定了外国人在智利工作的程序和条件，包括签证、工作许可和居留证等方面的规定。
劳动力市场法：该法规定了劳动力市场的管理和监督程序，包括就业服务、职业培训和劳动力调查等方面的规定。
劳动力统计法：该法规定了劳动力统计的程序和方法，包括调查和分析劳动力市场的数据等方面的规定。
劳动力发展法：该法规定了促进劳动力发展的政策和措施，包括职业培训、就业创业和劳动力转移等方面的规定。
劳动力保护法：该法规定了保护弱势劳动力的措施，包括妇女、儿童、老年人和残疾人等方面的规定。
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