1. 阿联酋《劳动法》规定，雇主应当为员工提供安全、健康的工作环境，并且应当为员工购买医疗保险。
2. 沙特阿拉伯《劳动法》规定，雇主应当为员工提供合理的工作时间和休息时间，并且应当为员工提供适当的工作条件。
3. 伊朗《劳动法》规定，雇主应当为员工提供合理的工资和福利待遇，并且应当为员工提供安全、健康的工作环境。
4. 以色列《劳动法》规定，雇主应当为员工提供合理的工作时间和休息时间，并且应当为员工提供适当的工作条件。
5. 土耳其《劳动法》规定，雇主应当为员工提供合理的工资和福利待遇，并且应当为员工提供安全、健康的工作环境。
6. 黎巴嫩《劳动法》规定，雇主应当为员工提供合理的工资和福利待遇，并且应当为员工提供安全、健康的工作环境。
7. 巴林《劳动法》规定，雇主应当为员工提供合理的工作时间和休息时间，并且应当为员工提供适当的工作条件。
8. 卡塔尔《劳动法》规定，雇主应当为员工提供合理的工资和福利待遇，并且应当为员工提供安全、健康的工作环境。
9. 阿曼《劳动法》规定，雇主应当为员工提供合理的工资和福利待遇，并且应当为员工提供安全、健康的工作环境。
10. 科威特《劳动法》规定，雇主应当为员工提供合理的工作时间和休息时间，并且应当为员工提供适当的工作条件。

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