在中东地区寻找靠谱的人力资源服务商，可以通过以下几个步骤来实现：
研究市场：了解中东地区的人力资源市场，包括当地的法律法规、行业标准、人才供需情况等，以便更好地选择合适的服务商。
了解服务商：通过网络搜索、咨询同行、参加行业展会等方式，了解中东地区的人力资源服务商，包括其公司规模、服务范围、客户口碑等。
评估服务商：根据自身需求，对所选服务商进行评估，包括其专业能力、服务质量、价格等方面，以便选择最适合自己的服务商。
洽谈合作：与所选服务商进行洽谈，明确合作内容、服务标准、费用等方面的细节，签订合同并开始合作。
总之，在中东地区寻找靠谱的人力资源服务商需要进行充分的市场研究和评估，以便选择最适合自己的服务商，从而为企业的人力资源管理提供更好的支持。
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