欧盟《临时工指令》：规定了临时工的权利和义务，包括工资、工作时间、健康和安全等方面的保障。
欧盟《工时指令》：规定了员工每周工作时间、休息时间和年假等方面的规定，以保护员工的健康和安全。
欧盟《派遣工指令》：规定了派遣工的权利和义务，包括工资、工作时间、健康和安全等方面的保障。
欧盟《劳动合同指令》：规定了劳动合同的内容和签订程序，以保护员工的权益。
欧盟《职业健康和安全指令》：规定了雇主必须采取的措施，以保护员工的健康和安全。
欧盟《反歧视指令》：禁止在雇佣过程中对员工进行歧视，包括性别、种族、宗教、年龄等方面的歧视。
欧盟《数据保护指令》：规定了雇主必须遵守的数据保护规定，以保护员工的隐私。
欧盟《社会保障指令》：规定了员工在欧盟境内工作时的社会保障权利和义务。
欧盟《移民指令》：规定了欧盟境内移民的权利和义务，包括工作和居留等方面的规定。
欧盟《就业指令》：规定了欧盟境内就业的权利和义务，包括工资、工作时间、健康和安全等方面的保障。
DG.hire在150+国家提供灵活用工服务，支持跨国企业雇佣来自不同国家的临时员工或合同工的一种就业模式。这些员工通常被雇佣来完成特定项目或任务，其用工关系具有灵活性和短期性。了解详情
